Lowongan Kerja PT Tereos FKS Indonesia

Tereos FKS Indonesia merupakan pabrik penggilingan jagung basah pertama di Indonesia. Memulai usaha patungan dengan Grup FKS pada tahun 2014, Tereos FKS Indonesia menjawab permintaan pati dan pemanis yang terus meningkat di Asia Tenggara, dengan total investasi tambahan sebesar USD 100 juta pada tahun 2017.

Berlokasi di pelabuhan Cigading—pelabuhan utama untuk pengiriman massal di Jawa Barat Laut—kami menjalankan fasilitas terpadu dengan operasi yang kompleks untuk menghasilkan berbagai macam produk pati dan pelengkapnya. Saat ini, fasilitas itu sendiri memiliki kapasitas untuk memproses 1.300 ton jagung setiap hari dan akan terus meningkat.

Kami memproses jagung kami menjadi berbagai macam produk turunan yang dapat digunakan sebagai bahan baku di berbagai industri, termasuk makanan & minuman, pakan, tekstil, perekat, kertas, dan masih banyak lagi. Dengan cara tertentu, operasi kami juga akan berkontribusi pada pertumbuhan industri lokal. Kami terus meningkatkan kualitas sumber daya manusia kami, dan saat ini, kami telah menciptakan lebih dari 500 pekerjaan di perusahaan, yang 99% karyawannya adalah orang Indonesia.

PT Tereos FKS Indonesia sedang membuka lowongan kerja terbaru 2025 dengan posisi sebagai berikut :

Operator Mesin Bubut

Job Description :

• Menyiapkan dan mengoperasikan mesin bubut untuk menghasilkan komponen presisi sesuai standar kualitas.
• Mendukung aktivitas perbaikan dan pemeliharaan peralatan mekanik agar operasional pabrik berjalan lancar tanpa downtime yang tidak terencana
• Berkoordinasi dengan Kepala Workshop dalam pelaksanaan perawatan rutin dan perbaikan mesin sesuai prosedur
• Bekerjasama dan berkolaborasi dengan tim internal maupun lintas section sesuai matriks otoritas.

Requirements :

• Minimal lulusan SMK jurusan Teknik Mesin
• Berpengalaman sebagai operator bubut.
• Memiliki sertifikasi operator bubut (lebih disukai sertifikasi Kemenaker)
• Menguasai pemeliharaan dan troubleshooting pompa, equipment statis, shaft, pulley, belt, serta sistem pelumasan.

Jika anda berminat dan sesuai dengan kualifikasi diatas, klik link dibawah ini untuk melamar :

LAMAR

Head Of Factory HR-GA

Key Responsibilities:

HR Business Partnership

• HR Business Partership
• Develop and implement an annual people plan
• Lead recruitment, training, coaching and talent development
• Oversee performance management, succession planning and labor supplier management.

Industial Relations

• Manage bipartite meetings and dispute resolution
• Develop HR policies alihned with CLA, company policies dan labor law.
• Collaborate with labor union on CLA review and renewal

Compensation & Benefits

• Monitor market trends and recommend competitive remuneration strategies
• Review and update salary structures annually
• Establish retention programs (material & non material)

HR Services

• Ensure timely payroll, benefits, and employee records management
• Drivw Employee engagement initiatives

General Affairs

• Liaise with government agencies (Disnaker, Immigrations, BPJS)
• Support community development programs
• Partner with safety Officers to ensure workplace safety and culture

Requirements:

• Bachelor’s degree in psychology, Business Administration, Law, or related field
• Strong understanding of end to end HR processes
• Minimum  5 yers in HR Supervisory role or 3 years in HR management within a factory environment
• Assertive with effective communication and negotiation skills
• Procivient in english (spoken & written)
• Holdinga BNSP certification is an advantage

email : tefi.hrgroup@tereos.com